Fachkräfte gewinnen und halten mit nachhaltiger Unternehmensentwicklung
Auch Dank der Fridays-For-Future-Bewegung interessieren sich immer mehr junge Menschen für den Klimaschutz.
Foto: PixabayAktuell macht sich der sogenannte „Greta-Effekt“ auch bei der Jobsuche bemerkbar. Nach Angaben der Jobplattform Stepstop.de gaben Nutzer Schlagwörter wie „Umwelt“, „Klimaschutz“, „Sustainability“ und „Nachhaltigkeit“ in diesem Jahr zum Teil doppelt so oft in die Suchmaske ein wie im Vorjahr.
Aber wie, wo und nach welchen Kriterien suchen Nachwuchskräfte und Fachkräfte nach neuen beruflichen Herausforderungen? Wieso ist ein zirkuläres Geschäftsmodell und eine nachhaltige Unternehmenspolitik die Lösung, um Fachkräfte zu gewinnen und in Unternehmen zu halten? Diesen Fragen widmet sich die Online-Veranstaltung „Fachkräfte gewinnen und halten mit nachhaltiger Unternehmensentwicklung“ am 26.10.2020.
An der Diskussion über die Bedeutung einer glaubwürdig nachhaltigen Unternehmensausrichtung nehmen Arbeitsmarktexperten, Unternehmen und (angehenden) Fachkräften teil. Auch der Veranstalter, das Prosperkolleg, zeigt auf wie Bildungseinrichtungen diese Entwicklung begleiten und angehende Fachkräfte sowie Unternehmen auf diesem Weg unterstützen können.
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